Investeerimispanganduse kaastöötajate palk - lihtsalt vau!

Investeerimispanganduse kaastöötaja palk

Olenemata sellest, kas olete rahandussektoris või kavatsete sellesse siseneda, olge valmis investeerimispankadest palju kuulma. Olete üllatunud, kui teate, kuidas need investeerimispangad töötavad ja millises ulatuses nad töötavad. Siinne palk on hämmastav, kuid töötundide arv grillib. Paljud meist ei tea, kuidas need investeerimispankurid töötavad. Hierarhilisi tasemeid on erinevaid ja igale tasemele makstakse mõne nägusa palgaga.

Nendes artiklites keskendume eelkõige investeerimispanganduse sidusettevõtte palgale.

Järgmised punktid, mida me põhjalikult käsitleme:

Investeerimispanganduse funktsioonid


Investeerimispankur on üksikisik, kes töötab finantsasutuses nimega Investeerimispank. Investeerimispank tegeleb tavaliselt oma klientide kapitali kaasamisega. Kliendid võivad olla erinevad ettevõtted, valitsus või muud üksused. Samuti tegeleb nõustamisteenuste pakkumine ühinemiste ja ülevõtmiste, esmaste avalike pakkumiste, aktsiate, võlakirjade tagamise jms osas.

Allpool on loetletud peamised investeerimispanganduse kohustused:

Uuringud:

  • Investeerimispanganduse analüütikud ja sidusettevõtted viivad läbi uurimistöid erinevate ettevõtete ja sektorite kohta.
  • Nende uurimistegevuste jaoks on vaja palju üksikasjalikku analüüsi.
  • Analüüs toimub finantsmudelite ja hindamistehnikate abil ning koostatakse soovituste aruanne, mis annab lõpuks ostu või müügi soovituse.

Müük ja kauplemine:

  • Investeerimispankadel on kauplemisosakonnad, mis on seotud oma klientide võlakirjade ja aktsiate tehingu täitmisega.

Varahaldus:

  • Investeerimispangad haldavad kindlustusseltside, pensionifondide või muude klientide portfelle.
  • Nendel investeerimispankadel on oma varahalduse osakond, mis valib oma klientidele sobiva portfelli (aktsiad, võlainstrumendid jne).

Struktureerimine

    • Struktureerimine on olnud suhteliselt hiljutine jaotus, kuna tuletisinstrumendid on mängu tulnud.
    • Keerukate struktureeritud toodete loomisel töötavad väga tehnilised ja arvukad töötajad.
    • Siin on eesmärk pakkuda palju suuremat marginaali ja tootlust kui aluseks olevad sularahaväärtpaberid.

Soovitatavad kursused

  • Finantsanalüütikute koolitus
  • Investeerimispanganduse koolituskomplekt
  • Ühinemiste ja omandamiste kursus

Kes on investeerimispanganduse kaastöötaja?


      • Investeerimispanganduse assotsieerunud isik töötab investeerimispangas. Kaaslane võib olla analüütik, keda edutatakse 3 või 4 aasta pärast, või ta võib olla otseselt tööle võetud heas ärikoolis.
      • Kaaslased töötavad 80–100 tundi nädalas; nad töötavad kogu öö pigi raamatute ja mudelite kallal ning saavad Exceli tabelite abil finantsmudelite ekspertideks.
      • Kaaslase roll on sarnane analüütiku rolliga.
      • Tal võib olla täiendav kohustus olla nooremate ja vanemate pankurite ühenduslüli. Mõnel juhul võib ta töötada otse klientidega.
      • On väga tavaline, et kaastöötaja töötab tublisti üle 80 tunni nädalas. Nad töötavad sageli hilisõhtuti ja mõnikord varahommikuni.

Investeerimispanganduse kaastöötaja igapäevane töö:


Töö analüütikutega

      • Enamiku ettekannete ja ühinemis- ja ühinemislepingutega seotud tööd teevad analüütikud.
      • Kaaslased tulevad pildile redigeerimise ja kvaliteedikontrolli osas. Nad kontrollivad lõplikult koostatud finantsmudeleid, esitlusslaide, grammatilisi vigu ja õigekirjavigu.
      • Suurema osa ülesande täitmiseks loodavad kaaslased analüütikutele ja seetõttu veedavad nad suurema osa oma ajast nende koolitamiseks.

Ülesannete delegeerimine ja jätkamine

      • Direktorid, asepresidendid ja tegevdirektorid on need, kes on sidusettevõtetega kontaktis.
      • Nii et kui tuleb uus ülesanne, on assotsieerunud isiku ülesanne jaotada ja jagada ülesanded analüütikute ja nende endi vahel.
      • Suurem osa nende ajast veedetakse telefoniga ning meilide saatmise ja vastuvõtmisega.
      • Kaaslased nõuavad, et kõik tehtaks õigeaegselt, seega jälitavad nad pidevalt kõiki, et töö saaks tehtud.

Keeruliste finantsmudelite tegemine

      • Lisaks enamiku analüütikutööde tegemisele, näiteks esitlusslaidide ettevalmistamisele või finantsanalüüsile, tegelevad sidusettevõtted ka keeruliste finantsmudelite ja muude kriitiliste ülesannetega.
      • See on konkreetselt suuremate tehingute ajal, kus asepresidendid on seotud töö ülevaatamisega.

Klientidega tegelemine

      • Kaaslase peamine ülesanne on suhelda oma klientidega. Nad arutavad enamasti numbreid või muid finantsmudelite küsimusi.

Administraatorülesannete haldamine

      • Kaaslased on seotud analüütikute värbamisega. Reaalajas toimuvate tehingute korral tegelevad nad vastavuse ja sisemise juriidilise meeskonnaga.
      • Nad suhtlevad ka teiste pankade, juristide, raamatupidajate, nõustajatega jne.

Investeerimispanganduse sidusettevõtte palgad on selgitatud


Valem maksmiseks :

      • Pankuritele palkade maksmise valem on firmiti erinev.
      • Mõned järgivad jäikaid valemeid, mis põhinevad sellel, kui palju pankur äritegevust tõi, teised maksavad palku, lähtudes ettevõtte finantseerimise kasumi subjektiivsest jaotusest.

Hüvitise struktuur:

      • Hoolimata aeglasest äritegevusest vähenevad preemiad kiiresti, hoolimata sellest, kuidas hüvitis on üles ehitatud.
      • Mõned investeerimispangandusettevõtted kipuvad maksma vähem kui teised, sest nad saavad sellega hakkama.
      • Kuid pidage alati meeles, et algtasemel on teie algsest palgast palju olulisem saadud kogemuste kvaliteet ning inimeste seltskond ja tugevus, kellega koostööd teete.

Kui palju raha investeerimispanganduse sidusettevõtja aastas teenib?


Tüüpiline investeerimispanganduse sidusettevõtte palk jääb vahemikku 75 000 kuni 250 000 dollarit aastas.

Sidusettevõtted teenivad rohkem raha, kui nad töötavad suuremas investeerimisühingus, tavaliselt Bulge-sulgudes tegutsevas ettevõttes.

Allolevas tabelis on esitatud investeerimispanganduse sidusettevõtte palkade arvud. (Viimaste aastate keskmine)

Positsioon Põhipalk Boonuste vahemik Hüvitis kokku
1. aasta kaastöötaja 110 - 125 tuhat dollarit 60–133 tuhat dollarit 170–260 000 dollarit
2. aasta kaastöötaja 120–135 tuhat dollarit 80–160 000 dollarit 200–295 000 dollarit
3. aasta kaastöötaja 130–160 tuhat dollarit 90–190 000 dollarit 220–350 000 dollarit

Vaatame nüüd mõne juhtiva investeerimispanga tegelikke palganumbreid. (Aastaks 2015)

Koht Investeerimispank 1. aasta assotsieerunud palk ja boonus
 1 Blackstone'i grupp  213 250 dollari   baas: 109 000 dollarit Boonus: 100 000 dollarit
 2 Evercore  230 666 USD  baas: 130 000 USD Boonus: 116 000 USD
 3 Harris Williams & Company  208 399 USD   baas: 120 000 USD Boonus: 100 000 USD
4 JPMorgan Chase  $ 156,269   baas: $ 100K boonus: $ 35K
5 Goldman Sachs  181 778 dollari   baas: 110 000 dollarit boonus: 70 000 dollarit
6 BMO kapitaliturud $ 205 938   baas: $ 125K boonus: $ 90K
7 Piper Jaffray  $ 183,044   baas: $ 100K boonus: $ 125K
8 CIBC maailmaturud  179 500 USD   baas: 98 000 USD Boonus: 47 000 USD
 9 William Blair 125 000 dollari   baas: 85 000 dollari boonus: 35 000 dollarit
10 Citigroup  157 292 dollarit   Baas: 100 000 dollarit Boonus: 40 000 dollarit

Allikas: www.poetsandquants.com

Miks muutuvad investeerimispankurite boonused?


Võite öelda, et boonuskomponenti mõjutavad need kaks asja:

      • Individuaalne esitus
      • Grupi / ettevõtte tegevus.

See tähendab, et isegi kui olete sooritanud üle 100%, kannatab teie boonus, kui teie ettevõte ei sulge tehinguid ja ei too äri.

Stsenaariumites, kus tehinguid pole nii palju, jääb töökoormus endiselt samaks. See võib vähendada teie moraali, kuna te ei saa palka, kuigi teie tulemuslikkus on tipptasemel.

Investeerimispanganduse kaastöötaja ametinõuded


Investeerimispanganduses, ettevõtete rahanduses ja ühinemistes ja ülevõtmistes:

      • Võime teostada DCF-i hindamisi.
      • Võrreldavate ettevõtete leidmine.
      • Täiustatud Exceli ekspertiis.
      • Logistika õigeks saamine.
      • Kliendikohtumiste korraldamine.
      • Oskus suhelda ettevõttes ja sõbrustada võtmeisikutega nagu juristid, IT-töötajad ja nõuetele vastavuse inimesed.

Aktsia- ja võlakapitaliturgudel:

      • Uute võlakirjade, konverteeritavate või muude instrumentide pakkumiste hinnakujundus.
      • Varasemate tehingute jälgimine ja hinnakujundus, et teada saada, kuhu turg läheb.
      • Nõuetekohase hoolsuse koordineerimine.
      • Dokumendi ettevalmistamine võla- ja omakapitali tehingute kohta.
      • Pigi raamatute genereerimine.
      • Mõnel juhul iganädalaste infolehtede kontrollimine ja genereerimine. 

Müük ja kauplemine:

      • Teades kus hinnad on!
      • Töö optsioonide hinnamudelitega
      • Klientide mugavaks muutmine

Peamised edutegurid hõlmavad järgmist


      • Kaootilises keskkonnas töötamine ja asjade ajamine.
      • Algatuste võtmine ja selle kallal töötamine, kuidas seda tööd saaks paremini teha.
      • Klientidega heade töösuhete säilitamine, kuna need võivad tuua teile rohkem äri.
      • Firmas on suurepärane võrk.
      • Olles arvutiviisard.
      • Hea riietumismeel.
      • Ja viimane, kuid mitte vähem oluline: alati, et ülemus näeks hea välja!

Investeerimispangas töötamiseks on vaja järgmisi oskusi


      • Investeerimispangad soovivad töötajaid, kellel on tugev, suhtlemisoskus, müügioskus, suhtlemisoskus, analüüsioskus, sünteesivõime, loovus.
      • Tunnid on regulaarselt pikad ja sageli ebasotsiaalsed. Nädalavahetuse töö on tavaline, kuna tehingud lähenevad otsustavatele etappidele.
      • Viisteist tundi ei ole investeerimispangas ebatavaline. Investeerimispankurid töötavad nädalas kuni 100 tundi.
      • Töökeskkond võib olla äärmiselt stressirohke, kuna seatud eesmärkidele seatakse kõrged ootused. Investeerimispangandussektor on majandusega tihedalt seotud. Seega kõigub töökohtade kättesaadavus ja kaotatud töökohtade arv sõltuvalt majanduse tervislikkusest.
      • Paljudel investeerimispankadel on ülemaailmsed kontorid ja nad pakuvad praktikantidele võimalust esimese kahe aasta jooksul välismaal töötada. Pärast kvalifikatsiooni omandamist võib investeerimispankur veeta märkimisväärselt aega välismaal töötades.

Investeerimispanganduse sidusettevõtte hariduslik kvalifikatsioon


      • Investeerimispanganduse partnerid peavad olema geeniused ja tegelikult on need tingitud kõigist matemaatika-, rahandus- ja muudest väljakutsetest, mida nad ülikoolis õpivad.
      • Enamikul sidusettevõtetest on magistrikraad ärijuhtimise, rahanduse või statistika alal.
      • Mõnel võib olla isegi äri-, rahandus- või majandusteaduste doktorikraad.
      • Investeerimispangandus pole lihtsalt tass teed. Seetõttu peavad kaastöötajad olema nutikad, kiired ja oma teadmiste värskendamiseks sageli läbima koolitusi.

Investeerimispanganduse kaastöötajate intervjuu küsimused


See on üldine küsimus, mida võite intervjuu ajal oodata:

      • Mida teate investeerimispangandusest ja sellest tööstusharust?
      • Miks olete huvitatud karjäärist investeerimispanganduses?
      • Mida teate meie ettevõttest?
      • Kuidas on meie kultuuri ja ettevõtte pöördumistega?

Järgmised on jätkamisega seotud küsimused, mida võidakse esitada:

      • Teie tugevad ja nõrgad küljed koos nõuetekohase põhjenduse ja samade näidetega.
      • Kas soovite oma tugevust investeerimispanganduses kasutada / kasutada?
      • Teie suurim saavutus?
      • Kuidas kirjeldaksite ebaõnnestumist? Teie kogemused, kui neid on ja mida te sellest õppisite?
      • Milliseid omadusi saate oma meeskonda tuua? Näited samast.
      • Kuidas teie kolleegid teid kirjeldaksid?
      • Kuidas kirjeldaks teie eelmise töökoha juht teid?
      • Milline on teie juhtimisstiil?

Investeerimispanganduse töö plussid ja miinused:


Investeerimispanganduse töökohad tagurpidi

      • Hea palk
      • Võimalus suhelda ja töötada tõeliselt tarkade inimestega
      • Vinge investeerimispanganduse elustiil
      • Suured kontoriruumid

Investeerimispanganduse töökohad varjuküljed

      • Pikk tööaeg
      • Unepuudus, rutiini puudumine ja sellega seotud terviseriskid.
      • Ootused on saadaval 24 * 7
      • Stressirohke keskkond
      • Kivine isiklik elu
      • Pole seltskonnaelu

Järeldus


Investeerimispanganduse assotsieerunud ettevõtted naudivad kasvavat palganumbrit, kuid kardavad ka pikenevat tööaega. Selline on investeerimispangas töötamise au ja piin. Loodan, et saite pilgu sellest, kes need investeerimispanganduse sidusettevõtted on ja kui palju neile makstakse investeerimispangas töötamise eest.