seychellesartprojects.org

Kaudsed kulud Tähendus

Kaudsed kulud on kulud, mida ei saa otseselt ühele tegevusele omistada, kuna need on täielikult tekkinud ettevõtte juhtimisel või ettevõtte osana, mille näited hõlmavad ärilube, üüri, kontorikulusid, telefoniarveid, amortisatsiooni, auditeerimist ja muid kulusid. õiguskulud.

Kaudsete kulude näited

Allpool on toodud kaudsete kulude näited -

• Amortisatsioonikulud
• Üürikulud
• Maksud
• Kindlustus
• Reklaamikulud
• Palgad juhtkonnale
• Agentidele makstud komisjonitasu
• Telefoniarved
• Auditi tasud
• Õiguskulud

Kaudsete kulude liigid

See liigitatakse kolme tüüpi -

• Tehase kulud - kulud, mis tekivad tootmise ajal, on märgistatud tehase kuludena. Tööde üldkulud ja tehase üldkulud on ka teised kaudsete kulude mõisted. Näited - hoonete, seadmete ja masinate amortisatsioon, üür ja maksud, kindlustus, kaudne tööjõupalk, kaudse tooraine kulud jne;
• Halduskulud - haldustegevusega seotud kulud on märgitud halduskuludeks. Näited - palgad, kontori rent, remont ja hooldus, elektriarved, kontorikindlustus, kirjatarbed ja trükikulud, mööbli amortisatsioon jne;
• Müügi- ja turustuskulud - müügimeeskonna kulusid nimetatakse müügikuludeks. Seevastu kulutusi, mis tekivad toote valmimisstaatuse saavutamisest kuni sihtkohta jõudmiseni, käsitatakse turustuskuludena. Näited - reklaamikulud, müügipersonali palgad, agentidele makstavad vahendustasud, klientidele antud allahindlused jne.

Arvutage kaudsed kulud

Järgmise teabe põhjal arvutage ettevõtte 30. septembril 2019 lõppeva kuu kaudsed kogukulud kokku.

• Hoonetelt ja seadmetelt arvestatud amortisatsioon: 50 000 dollarit
• Tooraine ostis 1 500 000 dollarit
• Otsene tööjõud maksis 700 000 dollarit
• Üür ja maksud: 10 000 dollarit
• Kindlustus: 5000 dollarit
• Tasutud kommunaalkulud: 10 000 dollarit
• Reklaamikulud: 25 000 dollarit
• Töötajatele makstavad palgad: 100 000 dollarit
• Agentidele makstud vahendustasu: 200 000 dollarit

Lahendus

Kaudsed kulud on kaudsed kulud ja me ei saa neid otseselt omistada toodetud kaupadele ja teenustele. Kõigist ülalnimetatud tehingutest on kõik loetletud kulud kaudsed kulud, välja arvatud tooraine- ja otsesed tööjõukulud, kuna need on otseste kulude osa.

Seega arvutatakse kaudsed kogukulud kokku järgmiselt:

• = 50 000 + 10 000 + 5000 + 10 000 + 25 000 + 100 000 + 200 000
• Kokku = 400 000

Seega on ettevõtte 30. septembril 2019 lõppeva kuu kaudsed kogukulud 400 000 dollarit

Eelised

Kaudsete kuludega seotud erinevad eelised on järgmised:

• Madalam maksukohustuse tase - kaudsete kuludega võib organisatsioon vähendada oma maksustatavat tulu ja seega vähendada oma maksukohustust.
• Tõhus toote hinnakujundus - toote hinnakujundus on organisatsioonide jaoks oluline mehhanism. Kaudsete kuludega saavad organisatsioonid oma tooteid tõhusalt hinnastada, müüki võimendada ja paremat tulu teenida.

Puudused

Kaudsete kuludega seotud erinevad eelised on järgmised:

• Väljahindamise tõenäosus - kaudsete kulude haldamine võib olla organisatsioonidele keeruline ja ebaõnnestumine võib neid tööstusest isegi välja tuua. See on kõrge, sest üldkulude suurenemisega võivad ettevõtted tunda sundi tõsta oma toodete hinda, mis võib lõpuks viia nende tööstusharust välja, kus nad tegutsevad.
• Korduv loodus - kaudsed üldkulud on oma olemuselt korduvad. Neid kulutusi jätkub ka siis, kui ettevõte ei teeni tulusid või tootmise seisakute ajal.

Piirangud

Kaudsete kuludega seotud erinevad eelised on järgmised:

• Otsuste tegemisel pole see oluline - juhtkond ei saa teha otsuseid, lähtudes kaudsetest kuludest, mis tekivad tootmise või ostmise valikul, miinimumhinnast, mis tuleb fikseerida, kogusest, mis tuleb müüa, et teenida eelnevalt kindlaksmääratud kasuminumbreid jne.
• Raskused kulude võrdlemisel ja kontrollimisel - kaudsed kulud raskendavad juhtide kulude uurimist ja kontrollimist, kuna need sõltuvad suuresti väljundi tasemest, mis kõigub kõikidel tasanditel.
• Püsikulude väljajätmine - Erinevad raamatupidajad on väitnud, et püsikulud on perioodikulud ja need ei lisa ega tooda tulevast kasu ning seetõttu tuleb sama ka toodete kogukuludest välja jätta.
• Paindlike eelarvete koostamisel abistamata jätmine - paindlike eelarvete koostamisel pole kasu kaudsetest kuludest, kuna püsikulude ja muutuvkulude eristamine on keeruline.
• Tootmisega seotud tegelike kulude kindlaksmääramata jätmine - tegelikus praktikas jaotatakse kaudsed kulud meelevaldsete meetodite abil. Lõppkokkuvõttes mõjutab see toote kulusid ja seetõttu muutub nende hindamine keeruliseks ning tulemused ei ole sageli usaldusväärsed.

Olulised punktid

• Need on kulud, mida ei saa konkreetsele kuluobjektile jaotada, kuna mitmesugused tegevused neelavad neid.
• Kaudsete kulude kindlakstegemine on alati hädavajalik, et need ei oleks osa ajutistest hinnakujunduse otsustest, mille juhtkond on teinud toodete lõplike muutuvkulude kohal hindade lõplikuks vormistamiseks.
• Kaudsed kulud võivad olla püsivad või muutuvad.
• Kaudseid kulusid ei saa otseselt rakendada konkreetse toote või teenuse tootmiseks.
• Kaudsete kulude kindlakstegemine võib olla keeruline. Kulusid, mida peetakse ühes organisatsioonis kaudseteks kuludeks, võidakse pidada otseste kulutusteks teises organisatsioonis.

Järeldus

Kaudseid kulusid nimetatakse ka üldkuludeks. Need on kulud, mida saab rakendada mitme äritegevuse jaoks. Need kulud on kaudsed ja seetõttu ei saa neid otseselt omistada toodetud kaupadele ja teenustele. Professionaalsed tasud, üür, maksud, kindlustus, kommunaalteenused, töötajate palgad, reklaam, kontorirent, amortisatsioon, kontoritarbed jne on mõned näited kaudsetest kuludest.

Tehasekulud, halduskulud ning müügi- ja jaotuskulud on kolme tüüpi kaudsed kulud. Nende kulude abil saavad organisatsioonid minimeerida oma tootmiskulusid, suurendada oma tulusid ja vähendada maksukoormust. Samuti saavad organisatsioonid oma kulusid vähendada, hinnates ettevõtte tegevuskulude olulisust ja valides asjakohased parimad viisid nende vähendamiseks.